- Professionel udvikling til dig med mange bolde i luften
Er du betroet medarbejder, der fungerer som chefens højre hånd? Så kan du sikkert nikke genkendende til en hverdag, hvor ikke mange dage ligner hinanden, hvor du har mange forskellige kasketter på, og hvor du skal kunne holde mange bolde i luften på én gang.
Måske oplever du også af og til at tiden ikke slår til – og tænker måske ind i mellem over om tingene kunne gøres smartere, og dine kompetencer udnyttes bedre.
Som chefens højre hånd er du et vigtigt kort i forhold til at skabe mere tid til ledelse, som de fleste chefer og ledere sukker efter. Derfor er det essentielt, at du hele tiden jagter nye smarte måder at gøre tingene på, og dermed skaber tid både for dig og din chef. Det er samtidig vigtigt, at du kender en række ledelsesværktøjer, selvom du måske ikke selv har noget direkte personaleansvar – for en væsentlig del af dit job handler sandsynligvis om at uddelegere og på den måde skabe ro omkring dine og din chefs kerneopgaver.
Bliv en ”smartere” og dygtigere chefsekretær
Du bliver bedre til at:
- Støtte din chef i at lede og styre jeres møder
- Forventningsafstemme med både chefen og medarbejderne omkring jer
- Uddelegere de opgaver, der kan uddelegeres – og dermed få fokus på de opgaver, der kræver dine spidskompetencer
- Strukturere din arbejdsdag – og dermed blive mere effektiv
- Bruge dine mange roller og kasketter aktivt i forhold til din daglige opgaveløsning
- Lede uden at have det formelle personaleansvar
- Tackle balancen mellem rollen som betroet medarbejder og som menig medarbejder og kollega
Vi tilbyder:
- Tværfagligt netværk med andre chefsekretærer i DLBR
- Sparring og feedback på dine daglige erfaringer
- Inspiration til din rolle som chefsekretær
- Et fortroligt rum
- Undervisning i relevante emner (f.eks. ledelse gennem andre, personlig effektivitet, personlig gennemslagskraft, Work smarter - not harder)
Deltagere
Chefsekretærer i Dansk Landbrugsrådgivning.
I hver cirkel vil der være 6-8 personer for netop at sikre et stort udbytte for den enkelte og mulighed for i høj grad at præge, hvilke emner der diskuteres samt den form der diskuteres under.
Vi tror på, at mangfoldighed skaber det bedste læringsmiljø for at udforske og udvide egen praksis og horisont og sørger derfor for at chefsekretærcirklen i videst muligt omfang er en blandet på tværs af virksomheder, erfaring, baggrund og alder
Indhold og form
- DLBR Akademiet stiller en professionel facilitator til rådighed
- Møderne planlægges på baggrund af mødedeltagernes ønsker og behov
- Vi mødes fire gange årligt
Referencer
Vi samarbejder bl.a. med følgende eksterne konsulenthuse:
- Effektivitets- og tidscoach Trine Kolding: Når tiden er vigtig – personlig effektivitet
- Clavis Erhvervspsykologi – Lotte Lüscher: Den gode eller den vanskelige samtale
- Moving Minds – Bo Krüger: Bliv en bedre møde/samtaleleder
- Attractor: Når der er fokus på processen
- Jørgen Torp – Kan I høre hvad jeg siger? – Præsentationsteknik og personlig gennemslagskraft
- Implement Projektledelse og –værktøjer – sådan kommer du i mål med de mange projekter
Pris
10.000 kr. pr år for 4 møder. Deltagerne skiftes til at lægge hus til.
Evt. eksterne indlægsholdere afregnes særskilt.
Kontakt
For at høre mere samt tilmelding så kontakt Pernille Hjortkjær, DLBR Akademiet, prh@vfl.dk tlf. 8740 5538
 |
Med chefsekretærcirklen vil jeg kunne styrke mit netværk med andre chefsekretærer og betroede medarbejdere i DLBR. I mit daglige arbejde har jeg en stor kontaktflade til direktører og ledende medarbejdere i hele DLBR. Det er travle folk og ofte kan jeg henvende mig til og lave aftaler med chefsekretæren eller den betroede medarbejder på vegne af chefen. Det sparer både min chef, samarbejdspartneren og jeg selv for en masse unødig ventetid.
Min rolle som chefsekretær stiller mig også ofte overfor dilemmaer og beslutninger, hvor jeg kunne ønske en sparringspartner eller et fortroligt rum. En chefsekretærcirkel kunne være dette fortrolige forum, men også et forum hvor jeg kan hente ny inspiration til mit daglige arbejde, både fagligt og personligt. |
|
Laila Østergaard Friis, Chefsekretær, Videncentret for Landbrug, Udvikling
|
DLBR Akademiet - Agro Food Park 15, Skejby - 8200 Århus N - Email: